Vorträge & Key Notes des IFIDz: Vorträge & Key Notes u.a. zu den Themen Leadership & Führung, Innovation & Transformation HR & Unternehmenskultur
22. Januar 2024 –Bei meiner Arbeit als Management- und Leadership-Beraterin beobachte ich immer wieder, dass in vielen Betrieben inzwischen zwar Kicker usw. stehen, doch New Work und New Leadership sind in ihnen noch nicht wirklich angekommen. Dabei könnte dies so einfach sein. […]
04. Dezember 2023 – Zunehmend werden die Leistungen der Unternehmen in virtuellen Teams erbracht. Deshalb müssen deren Führungskräfte auch vermehrt Online-Reden halten – und zwar nicht nur zur Weihnachtszeit. Hier einige Tipps, worauf Sie hierbei achten sollten. […]
20. November 2023 – Alle Jahre wieder fallen die Blätter von den Bäumen. Ebenso zuverlässig biete ich den Zeitschriften-Redakteuren Jahr für Jahr einen aktualisierten „Artikel-Klassiker“ von mir zum Thema „Reden halten“ an, denn die Zeit vor und nach dem Jahreswechsel ist die „Hoch-Zeit“ der Reden. So auch in diesem Jahr. [...]
26. Oktober 2023 – Eine Neuauflage des Buchs „Die Führungskraft als Influencer: Wie man Mitarbeiter als Follower gewinnt“ der Gründerin und Leiterin des IFIDZ Barbara Liebermeister ist im Verlag BusinessVillage erschienen. […]
06. Oktober 2023 – Wie gehen wir mit der Generation Z um? Diese Frage scheint aktuell viele Unternehmen und Führungskräfte zu bewegen. Dies legt zumindest die große Resonanz nahe, auf die ein Artikel vor mir zum Thema „Angehörige der Generation Z führen“ stieß. […]
07. August 2023 – Die Angehörigen der Generation Z sind nicht leistungsfaul. Sie haben schlicht zum Teil andere Bedürfnisse als beispielsweise die Baby-Bommer. Als Inspiratoren, wie man als Führungskraft den Nachwuchs am ehesten für sich gewinnt, können die Influencer in den Social Media dienen. […]
17. April 2023 – In einem neuen Seminar und Vortrag des IFIDZ werden Fragen beantwortet, die vielen Führungskräften im Zusammenhang mit der verstärkten KI-Nutzung auf den Nägeln brennen. […]
15. März. 2023 – „Sie sparen Zeit.“ Mit diesem Versprechen offeriert uns die Industrie permanent neue Produkte und Dienstleistungen. Doch je intensiver Personen und Organisationen diese nutzen, umso stärker stehen sie scheinbar unter Zeitdruck. Und die Kommunikation reduziert sich oft eine wechselseitige Information. […]
24. Februar 2023 – „Traut Euch mehr. Stellt Euer Licht nicht unter den Scheffel!“ Diesen Appell richtete ich an berufstätige Frauen in einem Kommentar, den ich anlässlich des Equal Pay Day am 16. Februar in Österreich für die Zeitschrift TREND schrieb. […]
01. November 2022 – Nicht nur multinationale Konzerne, sondern auch viele Klein- und Mittelbetriebe im Handwerksbereich beschäftigt zurzeit das Thema „Leadership und Führung“, denn auch sie registrieren: Wir müssen bei der Personalsuche und Personalführung neue Wege beschreiten. […]
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