Studien
Alpha Collaboration 2022 - komplette Studie
Wie verändert sich Führung in einer vernetzten, digitalen Arbeitswelt? - Die IFIDZ-Studie „Alpha Collaboration – Führung im Umbruch“ zeigt, warum Führungskräfte künftig Netzwerke statt Teams führen und warum Beziehungskompetenz, Kommunikation und Sinnstiftung immer wichtiger werden.
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39 €
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2022
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58 Seiten
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Alpha Collaboration 2022 - Management Summary
Die IFIDZ-Studie zeigt: Virtuelle und laterale Führung gewinnen deutlich an Bedeutung. Führungskräfte müssen künftig Netzwerke statt klassischer Teams führen und sich stärker als Sinnstifter, Influencer und Beziehungsmanager verstehen. Gleichzeitig steigt der Bedarf an neuen Kommunikations- und Kooperationskompetenzen.
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2022
11 Seiten
Metastudie 2019: Führungskompetenzen im digitalen zeitalter
Welche Kompetenzen brauchen Führungskräfte heute wirklich? Das IFIDZ analysierte 61 Studien aus den Jahren 2012 bis 2018 und zeigt, welche Fähigkeiten im digitalen Wandel besonders gefragt sind – und welche den größten Einfluss auf erfolgreichen Führungserfolg haben.
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2019
8 Seiten
kostenfrei
Metastudie 2017 - Führen im digitalen Zeitalter
Welche Kompetenzen zählen im digitalen Wandel wirklich? Das IFIDZ hat 30 Studien aus den Jahren 2012 bis 2016 ausgewertet und untersucht, welche Fähigkeiten für Führungskräfte heute relevant sind – und welche überraschend wenig Gewicht haben. Im Fokus: der Vergleich von digitalen, agilen und klassischen Führungsqualitäten.
kostenfrei
Trendstudie Alpha Intelligence:
Was Führungskräfte von morgen brauchen
Welche Soft Skills brauchen Führungskräfte im digitalen Zeitalter? In Kooperation mit dem F.A.Z.-Institut hat das IFIDZ 100 Top-Führungskräfte branchenübergreifend befragt. Die Studie zeigt: Persönlichkeitsstärke, Beziehungsfähigkeit und digitale Kompetenz sind zentrale Erfolgsfaktoren moderner Führung.
