Studien & Trends

Studien, Trends Leadership, Führung & Führungskultur, -verhalten – Studien des IFIDZ, Wiesbaden; Studien & Trends Leadership, Führung, Führungsverhalten, Führungskultur im digitalen Zeitalter

Neuronale Führung: Die Kunst der Begrenzung; Ihr Gehirn dankt es Ihnen!

01. September 2024 – Ein neuer Monat beginnt und ich habe eine kleine „Challenge“ für Sie als Führungskraft: Wie oft verlieren Sie sich euch in der Flut von Aufgaben und lassen sich vom Alltagsstress steuern, anstatt bewusst zu führen? Vermutlich öfter als gewünscht! […]

Von |2024-09-06T12:48:25+02:001. September 2024|Führung & Leadership, Studien & Trends|0 Kommentare
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New Work & Leadership: kein Hype, sondern eine Notwendigkeit

17. Januar 2023 – Das neuste Leadership Trendbarometer des IFIDZ zeigt: Viele Unternehmen beschäftigen sich bereits intensiv mit dem Thema New Work und haben aus Sicht ihrer Führungskräfte schon Ansätze hiervon in ihrer Organisation realisiert. […]

Von |2023-11-22T16:16:19+01:0017. Januar 2023|IFIDZ & HR-News, Motivation & Empowerment, Studien & Trends|0 Kommentare
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Leadership: New Work ein kurzfristiger Hype oder eine Notwendigkeit?

12. Dezember 2022 – Start der neuen Leadership-Trendbarometer-Online-Befragung: Seit zwei, drei Jahren stößt man bei der Lektüre der Managementliteratur immer häufiger auf den Begriff „New Work“. Unklar bleibt dabei aber meist, was er konkret beinhaltet und bedeutet. […]

Von |2023-11-09T11:28:03+01:0012. Dezember 2022|Motivation & Empowerment, Studien & Trends|0 Kommentare
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Personalsuche und Personalführung im Handwerk

01. November 2022 – Nicht nur multinationale Konzerne, sondern auch viele Klein- und Mittelbetriebe im Handwerksbereich beschäftigt zurzeit das Thema „Leadership und Führung“, denn auch sie registrieren: Wir müssen bei der Personalsuche und Personalführung neue Wege beschreiten. […]

Von |2023-11-22T16:15:00+01:001. November 2022|Studien & Trends, Vorträge & Keynotes|0 Kommentare
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Virtuelle & laterale Führung gehen oft Hand in Hand

19. Mai 2022 – Über das Thema virtuelle Führung wurde in den vergangenen zwei Jahren corona-bedingt viel gesprochen. Doch den Führungskräften brennt ein weiteres Thema auf den Nägeln: das laterale Führen. Das zeigt eine Studie des Instituts für Führungskultur im digitalen Zeitalter (IFIDZ). Ein Interview mit seiner Leiterin Barbara Liebermeister [...]

Von |2023-11-09T10:49:22+01:0018. Mai 2022|Führung & Leadership, Studien & Trends|0 Kommentare
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„Alpha Collaboration: What on earth is that?“

11. April 2022 – Das fragte mich diese Woche ein Journalist, als ich mit ihm über unsere neue Studie „Alpha-Collaboration: Führung im Umbruch – Perspektiven für die Zusammenarbeit der Zukunft“ sprach. […]

Von |2023-11-09T11:21:58+01:0011. April 2022|Führung & Leadership, Studien & Trends|0 Kommentare
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Hurra, unsere Studie „Alpha-Collaboration-Studie“ ist da

23. März 2022 – Nachdem wir wochenlang mit dem Auswerten von Daten, dem Schreiben von Texten usw. beschäftigt waren, ist sie nun endlich fertiggestellt: unsere Studie „Alpha-Collaboration – Führung im Umbruch; Perspektiven für die Zusammenarbeit der Zukunft“.  […]

Von |2023-11-09T11:22:41+01:0024. März 2022|Führung & Leadership, Studien & Trends|0 Kommentare
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Brücken in Richtung Zukunft und Nachhaltigkeit bauen

30. September 2021 – Die Bundestagswahl ist vorbei und gespannt beobachte ich zur Zeit wie die beiden Parteien FDP und Grüne  sich bemühen, die zwischen ihnen bestehenden ideologischen Barrieren zu überwinden, um gemeinsam zu neuen Lösungen zu gelangen – zum Beispiel bezogen auf das Thema Klimawandel. […]

Von |2023-03-27T19:44:31+02:0030. September 2021|Innovation & Transformation, Studien & Trends|0 Kommentare
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Studie „Führung und Leadership im digitalen Zeitalter“

12. Juli 2021 – TeilnehmerInnen an Online-Befragung für neue IFIDZ-Studie gesucht; Thema: Wie verändert sich Führung in den Unternehmen und vor welchen Herausforderungen stehen ihre Führungskräfte? […]

Von |2023-11-09T11:25:43+01:0012. Juli 2021|Führung & Leadership, Studien & Trends|0 Kommentare
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Leadership-Trendbarometer: Hybride Teams führen

14. Juni 2021 – Viele Unternehmen sind zur Zeit mit dem Wunsch eines Teils ihrer Mitarbeitenden konfrontiert, auch nach dem corona-bedingten „Lock-down“ im Homeoffice zu arbeiten, und versuchen diesem zu entsprechen. […]

Von |2023-11-09T11:28:39+01:0014. Juni 2021|IFIDZ & HR-News, Innovation & Transformation, Studien & Trends|0 Kommentare
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