Führung & Leadership

Führung & Leadership Beratung, Seminare – IFIDZ, Wiesbaden: Beratung & Seminare u. a. Führen auf Distanz; virtuelle & laterale Führung; Leadership & Führung im digitalen Zeitalter

Personenmarketing: Mensch macht Marke

20. Juli 2016 – In Zeiten der Digitalisierung und gesättigter Märkte hat nur die Individualität langfristig Erfolg. Da Leistungen zunehmend vergleichbarer sind, wird die Frage immer wichtiger, wie sich der Mensch als Marke behaupten und sich so dauerhafte Wettbewerbsvorteile verschaffen kann. […]

Von |2020-10-16T10:49:17+02:0020. Juli 2016|Führung & Leadership|0 Kommentare

Digitale Führung: die Persönlichkeit der Führungskräfte zählt

Was brauchen Führungskräfte von morgen? VON BARBARA LIEBERMEISTER   14. Juni 2016 – Während die Datenmengen täglich zunehmen, steigen auch die Anforderungen an moderne Führungskräfte. Nachhaltig orientierte Unternehmen haben das wichtigste Potenzial ihres Unternehmens erkannt: Die einzigartigen Persönlichkeiten all ihrer Mitarbeiter. […]

Von |2024-09-06T14:06:45+02:0014. Juni 2016|Führung & Leadership|0 Kommentare

Führung im digitalen Zeitalter

Wirtschaftswoche Führung im digitalen Zeitalter Was moderne Chefs auszeichnet Immer und überall mit jedem verbunden – sieht so der Topmanager im digitalen Zeitalter aus? Nein! Wer als Chef erfolgreich sein will, muss mit natürlichen Führungsqualitäten punkten. Wertschätzung wird zum Renditefaktor. Artikel weiterlesen

Von |2019-09-18T17:17:15+02:0026. Februar 2016|Führung & Leadership|0 Kommentare

Geschäftsrisiko digitale Kommunikation

Die modernen Medien haben unser Kommunikationsverhalten verändert. Sie verleiten uns häufig, mit Kollegen und Kunden „en passant“, also beiläufig, zu kommunizieren. Das kann dramatische Konsequenzen für die Qualität unserer Kontakte und Beziehungen haben.  […]

Von |2019-11-22T13:41:28+01:0022. Januar 2016|Führung & Leadership|0 Kommentare

Darum sind Frauen die besseren Führungskräfte!

Unternehmer.de | 26. August 2015 | von Dr. Ilona Bürgel  Dass sie es sind, zog sich als roter Faden durch alle Unternehmenspräsentationen der „global female leaders conference" in Berlin. 250 Frauen von allen Kontinenten, darunter unter anderem •Petra Winter, Chefredakteurin der Madame, •Simone Menne, CFO der Lufthansa AG, •Dina Dublon, [...]

Von |2019-08-07T13:47:15+02:002. September 2015|Führung & Leadership|0 Kommentare

Die Wahrheit über Stress

Die Wahrheit über Stress Focus-online-Umfrage von Dipl. Psychologin Dr. Ilona Bürgel Wie viele Zeitungsberichte und Bücher zum Thema Stress haben Sie schon gelesen, wie viele Seminare besucht? Was genau hat es Ihnen gebracht? Viel zu oft hoffen Menschen auf DIE Erkenntnis, auf jemanden, der sie versteht oder gleich ihre Probleme [...]

Von |2019-09-18T17:10:43+02:0029. Juli 2015|Führung & Leadership|0 Kommentare

Stressmanagement: Warum Stress auch gut tun kann

Fokus.de | 01. Mai 2015 Wildes Kopfkino: Wieso Stress auch guttun kann Große Serie von Ilona Bürgel bei focus-online über neue Perspektiven auf das Thema Stress Wie entsteht Stress eigentlich? Und wieso? Wer das verstehen will, sollte einmal in sich hineinhören. FOCUS-Online-Expertin Ilona Bürgel gibt Tipps, wie Sie am [...]

Von |2019-09-18T17:04:57+02:0012. Juni 2015|Führung & Leadership|0 Kommentare

Die fünf Erfolgsformeln der Top-Managerinnen

Wirtschaftswoche | 09. Mai 2015 Die fünf Erfolgsformeln der Top-Managerinnen Ist es der Charme der Frauen oder ihre Umgangskultur, die hinter ihrem Erfolg stehen? Sind Frauen fleißiger oder ehrgeiziger oder ist es vielleicht die Angst vor ihrer schlechten Laune, die ihre Unternehmen antreibt? Was zeichnet den Erfolg von Unternehmerinnen [...]

Von |2023-11-22T16:25:05+01:0014. Mai 2015|Führung & Leadership|0 Kommentare

Einblicke vom female Congress von Ilona Bürgel

Managerinnen setzen in Zeiten der Digitalisierung auf den Faktor Mensch“ Das ist das Fazit, was aus den weltweiten Kommentaren Statements, Erfahrungen und Gesprächen auf dem Global female leaders congress gezogen werden darf. „Mit großer Erleichterung habe ich festgestellt, dass die Stärke der Frauen, sich auf Menschen zu fokussieren, gerade in [...]

Arbeiten muss kein Stress sein

LOB-Magazin | 1. April 2015 Arbeiten muss kein Stress sein Haben Sie schon einmal im Word-Thesaurus das Wort „Arbeit“ eingegeben? Als erste Synonyme erscheinen die Worte „Plage“ und „Schwierigkeit“. Das ist im Grunde kein Zufall, kennen wir doch die Trennung von Arbeit als Notwendigkeit und Spiel als Freiheit. Arbeit [...]

Von |2019-09-18T16:52:23+02:0013. April 2015|Führung & Leadership|0 Kommentare
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