Über Barbara Liebermeister

Barbara Liebermeister ist Gründerin und Leiterin des IFIDZ. Die Managementberaterin hat u.a. den Begriff Alpha Intelligence® geprägt, mit dem die Skills erfolgreicher Führungskräfte im digitalen Zeitalter zusammengefasst werden. Managmentberater & -coach: Grundlage ihrer Beratertätigkeit ist ihre jahrelange Erfahrung im Management von Unternehmen sowie als Managementberater und Managementcoach. Hierbei hat sie die Kernkompetenzen u.a. erfolgreicher „Leader“ erforscht und entwickelt. Die dabei gewonnenen Erkenntnisse flossen in mehrere Bücher von ihr zum Themenkomplex (Selbst-)Führung und Networking im digitalen Zeitalter ein. Seit mehr als zwanzig Jahren nutzen internationale Konzerne und Mittelstandsunternehmen Barbara Liebermeisters Expertise und Kompetenz, indem diese sie (und ihr Team) als Berater, Trainer, Coach oder Vortragsredner engagieren . Lehrbeauftragte & Vortragsrednerin: Barbara Liebermeister hat Lehraufträge an der RWTH in Aachen, der Hochschule Kempten und der Bucerius Law School in Hamburg. Zudem fungiert sie als Mentorin an Hessischen Universitäten. Sie hat Wirtschaftswissenschaften studiert sowie Ausbildungen zum Business-, Management- und Mentalcoach/-trainer absolviert. Auszeichnungen: 2017 wurde Barbara Liebermeister für den #digitalfemaleleader Award 2017 vom Frauenmagazin Myself nomiert. 2018 wurde ihr Institut auf der Learntec in Karlsruhe mit dem Wolfgang Heilmann Preis auf der Learntec in Karlsruhe ausgezeichnet für den LEADT: ein Tool, das die digitalorientierte Führungsreife von Führungskräften misst.

Internationaler Workshop für Qiagen

8. August 2018 – Das Ambiente war toll: das Schloss Bensberg in Bergisch Gladbach. Und die Challenge für mich war groß. In einem zweitägigen Workshop musste ich letzte Woche mein Sprachgefühl auf Englisch beweisen. […]

Networking im digitalen Zeitalter

20. Juli 2018 – Vor zwei Wochen bat mich eine Zeitschrift für ihre September-Ausgabe einen Tipp-Artikel zum Thema „Networking im digitalen Zeitalter“ zu schrieben. Das habe ich getan. Hier vorab für Sie die 10 Tipps. Vielleicht enthalten sie ein, zwei Impulse bzw. Anregungen für Sie. […]

Born to be a leader – or not?

25. Mai 2018 – Wird man als Leader geboren oder reift man dazu, im Laufe seines Lebens allmählich heran – wie eine Frucht? Diese Frage wird nicht nur von den Personal-Verantwortlichen in den Unternehmen immer wieder lebhaft diskutiert. […]

Liegt es wirklich an der Unternehmenskultur?

20. April 2018 – „Erschreckend“ nannte ein Teilnehmer die Ergebnisse unseres jüngsten Leadership-Trend-Barometers. Circa 1.200 Entscheider aus Wirtschaft und Wissenschaft baten wir Anfang April, die Frage zu beantworten: „Finden Sie, dass die Führungskräfte in Ihrer Organisation das Thema Digitale Transformation aktiv vorantreiben?“ […]

Eine tolle Abwechslung: Radio-Interviews

21.  März 2018 – Gleich zwei Mal interviewte mich in den zurückliegenden  zwei Wochen ein Rundfunksender zu einem Beruf- und Karrierethema – zunächst der Mitteldeutsche Rundfunk zum Thema „Netzwerken im digitalen Zeitalter“ und dann der Bayrische Rundfunk zum Thema „Mittagsschlaf am Arbeitsplatz“. […]

Seminar: Microsoft Business Sales Circle

8. Februar 2018 – Wow, was für ein Ambiente bei meinem ersten Training für den Microsoft Business Sales Circle (MSBSC). Wie man es sich bei einem Vorreiter in Sachen Digitalisierung und digitale Transformation vorstellt: Super stylish, super modern – und super serviceorientiert! […]

Von St. Gallen, über Frankfurt nach Hamburg

6. Januar 2018 – Meine Auszeit zum Jahreswechsel ist beendet: Nächste Woche werde ich unter anderem einen Vortrag zum Thema Führung in St. Gallen halten und ein Beziehungsmanagement- bzw. Networking-Seminar an der Bucerius Law School in Hamburg für Anwälte. […]

Marketing-Kommunikation im digitalen Zeitalter

27. Dezember 2017 – Befriedigt die Kommunikation via Facebook, WhatsApp, Xing & Co unsere zentralen menschlichen Bedürfnisse – zum Beispiel nach Nähe, nach Geborgenheit, nach Vertrautheit und Intimität? Hierüber habe ich vor Weihnachten einen Artikel verfasst, der in einer Variante gestern bei Focus-online erschienen ist. […]

Hurra, Komptenzanalyse-Online-Tool LEADT ist da

6. Dezember 2017 – Hurra, nach langer Entwicklungsarbeit ist er endlich marktreif: unser „Leadership-Index for Digital Transformation“, kurz LEADT. Mit diesem Online-Tool können Unternehmen die digitalorientierte Führungsreife ihrer Führungskräfte ermitteln – also ob diese bereits über die Kompetenzen verfügen, die sie im digitalen Zeitalter brauchen. […]

Als Unternehmen die emotionale Kultur gestalten

22. November 2017 – Wow, was für ein Ambiente: Zuerst dachte ich, wir seien falsch, als ich mit dem Taxi in einem alten Fabrikgebäude in Berlin Wedding für das PD Campfire 2017 landete. Und: Hier wären wohl eher Hausbesetzer als Radioprogramm-Direktoren aufgehoben. […]

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