27. November 2018 – Zwei bis drei Mal pro Jahr führt das IFIDZ eine Leadership-Trend-Barometer genannte Online-Befragung unter Führungskräften zu einem Leadership-Thema durch, deren Ergebnisse wir dann auf unserer Webseite publizieren. Nun ist es wieder soweit: Die nächste Befragung läuft.
Dieses Mal geht es um die Frage, in welchem Bereich in den Unternehmen beim Entwickeln der Führungskräfte zu Digital Leadern die größten Erfolgs-Barrieren bestehen – zum Beispiel bei der Verständigung darüber, welche Kompetenzen Führungskräfte künftig brauchen. Oder bei der Rekrutierung geeigneter Nachwuchskräfte. Oder im Fehlen geeigneter Führungskräfteentwicklungsprogramme. Oder….
Erfolgsbarrieren beim Entwickeln der Digital Leader
Da wir wissen, unter welchem Zeitdruck die meisten Führungskräfte im digitalen Zeitalter stehen, besteht das Trend-Barometer nur aus einer Frage. Diese können Sie in ein, zwei Minuten beantworten. Nehmen Sie also am aktuellen Leadership-Trend-Barometer teil. Wir sind auf Ihre Meinung gespannt!
Sofern Sie uns im Online-Befragungstool auch Ihre Mail-Adresse mitteilen, erhalten Sie nach Ablauf der Befragung unmittelbar das Gesamtergebnis mitgeteilt. Wenn nicht, können Sie sich mit einer kleinen zeitlichen Verzögerung auf unserer Webseite hierüber informieren.
