Das Leadership-Seminar zum Bestseller von Barbara Liebermeister

Die Digitalisierung verunsichert Führungskräfte. Sie fragen sich u.a: Welches Führungsverhalten ist künftig gefragt? Und: Inwieweit sollte ich meine Einstellung, mein Verhalten ändern? Antworten auf diese Fragen gibt den Teilnehmern dieses Leadership- Seminar, indem es ihnen unter anderem aufzeigt, welche Denk- und Verhaltensmuster einen „Digital Leader“ auszeichnen. Zugleich macht es ihnen jedoch Mut, die nötigen Veränderungen beherzt anzugehen, weil sich ein zentraler Faktor im Führungsprozess nicht ändert: der Mensch. Er hat dieselben (Grund-)Bedürfnisse wie vor zehn oder gar 100 Jahren

Hinweis aus aktuellem Anlass: Das Seminar findet selbstverständlich unter Beachtung der jeweils geltenden Hygienevorschriften und Infektionsschutzbestimmungen statt. Sollte ein  Präsenzseminar nicht möglich sein, findet das Seminar – in Absprache mit den Teilnehmern – sofern gewünscht online statt.

 Zielgruppe Digital-Leadership-Seminar: Führungskräfte und Entscheidungsträger aus dem mittleren und gehobenen Management – branchenübergreifend

Kerninhalte des Digital-Leadership-Seminars:

  • Was sind die zentralen Erfolgsfaktoren – von Unternehmen, Führungskräften – im digitalen Zeitalter?
  • Welche Denkweisen/Verhaltensmuster zeichnen Unternehmen, Führungskräfte aus, die den digitalen Wandel erfolgreich meistern? Was machen sie anders?
  • Wie „ticken“ Menschen? Was motiviert sie, treibt sie an?
  • Inwieweit verändert die zunehmende Vernetzung, die Digitalisierung die Erwartungen sowie Wünsche und Bedürfnisse der Kunden und Mitarbeiter?
  • Inwieweit entspricht die Führungskultur unseres Unternehmens, mein Führungsstil/-verhalten bereits den Erfordernissen des digitalen Zeitalters?
  • Was sind die größten (Erfolgs-)Barrieren? Wie können sie überwunden werden?

Dauer:  Tages-Seminar – 10 bis 18 Uhr (inkl. Pausen)

Ort: Institut für Führungskultur im digitalen Zeitalter (IFIDZ), Wiesbaden

Teilnehmerzahl: maximal 12, um ein intensives Arbeiten und einen persönlichen Erfahrungsaustausch zu ermöglichen

Methodik: Impulse, (Praxis-)Erfahrungsaustausch, Reflexion. Freuen Sie sich auf ungewöhnliche Seminarmethoden!

Nutzen des Leadership-Seminars für die Teilnehmer (u.a.):

  • Sie erfahren, welche Einstellungen und Verhaltensmuster Digital Leader auszeichnen und was ihre persönlichen Hürden für mehr Erfolg im digitalen Zeitalter sind.
  • Sie erfahren, wie andere Entscheider/Unternehmen die Herausforderungen des digitalen Zeitalters meistern.
  • Sie erhalten einen „Kompass“ für ihre künftige Führungsarbeit.
  • Sie tanken die nötige Energie, um die erforderlichen Veränderungen beherzt anzugehen.

Nächste Leadership-Seminar-Termine:

  • 15. Januar 2024, Wiesbaden

Preis: 1480 € zzgl. MwSt. (im Preis inbegriffen sind Seminarunterlagen, Business Lunch, Tagungsgetränke;  alle Teilnehmer erhalten ein Exemplar des neuen Buchs „Digital ist egal….“ von Barbara Liebermeister)

Referentin des Digital Leadership-Seminars: Barbara Liebermeister

  • Gründerin und Leiterin des Instituts für Führungskultur im digitalen Zeitalter (IFIDZ)
  • Wirtschaftswissenschaftlerin, zuvor in internationalen Unternehmen tätig (u.a. für Christian Dior, L’OREAL), anschließend für die Finanzindustrie
  • Autorin u.a. der Bücher „Digital ist egal. Mensch bleibt Mensch – Führung entscheidet“ und „Die Führungskraft als Influencer: In Zukunft führt, wer Follower gewinnt“

Sie wünschen mehr Infos über das Digital-Leadership-Seminar. Dann kontaktieren Sie bitte das IFIDZ – Email: info@ifidz.de oder Tel.: 0611 2366 8936

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